Роботодавці більше не шукають цих спеціалістів: кому стало важче знайти роботу в Україні

Український ринок праці продовжує перебудовуватися, і деякі зміни вже стають помітними навіть неозброєним оком. У кількох сферах кількість вакансій за останні чотири роки впала настільки різко, що деякі професії фактично "вимиваються" з ринку. Про це розповідає РБК-Україна з посиланням на дані OLX Робота. Найбільше просіли клінінг і домашній персонал Найгостріше зниження - у сфері клінінгу та домашнього персоналу. Це коменданти, адміністратори хостелів, прибиральники, майстри з мийки, санітарки. У 2021 році роботодавці розміщували майже 4 тисячі таких вакансій. У 2025-му - лише 198. Це падіння на 95%, яке фактично означає переформатування всього напряму. HoReCa також змінюється Готельно-ресторанний бізнес традиційно був серед сфер із високою кадровою потребою. Але війна, економічна турбулентність і зменшення туристичного потоку різко вплинули на нього: вакансій на кшталт піцайоло, кальянщиків, мангальників чи вантажників стало на 91% менше. Подібна ситуація і з менеджерами в HoReCa - ринок скоротився майже вдесятеро. Таксі, логістика, роздріб: попит падає Ще одна помітна тенденція - різке скорочення пропозицій для таксистів. У 2021 році було майже 3 тисячі вакансій, нині - ледь понад 270. Це мінус 90%. Логістика також просіла:

• далекобійників шукають удвічі рідше,
• товарознавців - майже вдвічі менше,
• супервайзерів у торгівлі - у чотири рази менше.

Робітничі та офісні професії не виняток Попит на низку спеціальностей теж помітно знижується:

• кондитерів шукають на 69% рідше,
• зварювальників - на 47%,
• бухгалтерів - на 62%,
• секретарів - на 41%,
• менеджерів із продажу - на 48%.

Тобто скорочення стосується як "офісних", так і "робітничих" вакансій. Чому це відбувається Аналітики пояснюють тенденцію поєднанням кількох факторів:

• автоматизація процесів,
• зміна бізнес-пріоритетів,
• скорочення витрат компаній,
• загальна економічна невизначеність,
• релокація бізнесу або закриття частини підприємств через війну.

Ринок праці фактично переформатовує попит. Частина професій втрачає актуальність, натомість зростають інші категорії - виробництво, логістика, торгівля з бронюванням, сезонні роботи, вакансії з гнучким графіком. Фахівці прогнозують, що розвиток ринку залежатиме від темпів економічного відновлення та готовності компаній розширювати штати. Якщо ситуація стабілізується, деякі сфери можуть повернути втрачені позиції. Якщо ж ні - тенденція до скорочення може лише посилитися. Раніше РБК-Україна писало, що за 10 місяців 2025 року роботодавці подали до Державної служби зайнятості майже 400 тисяч вакансій, що на 14% більше, ніж торік. Найчастіше шукали працівників у сфері торгівлі та послуг, зокрема підсобних робітників, продавців і водіїв. Також ми розповідали, що в Україні стрімко зростає кількість вакансій із можливістю бронювання - за рік їх стало у вісім разів більше, особливо в робітничих спеціальностях. Найбільше пропозицій - у виробництві, будівництві, торгівлі та логістиці, а попит серед шукачів зріс ще швидше - у 16 разів.